子どもの対人スキルを伸ばす5つの方法

親は、子どもが対人関係の知能を発達させるのを助けることができます。ここにいくつかの方法と活動を紹介します。これらの提案は発達に関するもので、いくつかの方法は特に年少の子どもに適していますが、他の方法は年長の子どもに効果的です。

1. 対人知能を発達させるには、他人と時間を過ごすことが必要である

それはよく言われるように単純なことです。子どもは他の人と一緒にいる必要があり、他の人が自分を理解していることを知る必要があるのです。親は子供の遊び相手を見つけるために努力する必要があります。これも全くその通りです。しかし、時には保育園や遊び場の一角のような単純な場所が、子どもにとって宝物となることもあります。

ヒント

対人知能とは何ですか?

対人関係知能は「他の人や人間関係を理解する能力」と定義されます。高い対人知能を持つアメリカの著名人には、人権解放戦争の指導者であるマーティン・ルーサー・キング博士、元大統領のロナルド・レーガンとビル・クリントン、テレビのトークショー司会者のオプラ・ウィンフリーなどがいます。

2. 子どもたちにリーダーと管理される側の両方の役割を担わせることが重要です。

特に、一部の子供は役割を交互に切り替える傾向があります。子どもたちがリーダーの役割に慣れるとともに、導かれることにも慣れることが重要です。

6 歳や 7 歳の子供でもこれらの概念を教えることができ、両方の役割を経験する必要もあります。親は、子供にリーダーシップを発揮して欲しいと望むことがよくあります (子供もそれを望んでいる場合があります)。実際、リーダーになるための最善の準備は、まず良いフォロワーになることです。

ヒント

対人関係の知性はどれほど重要ですか?

コンサルタントには、教師と同じように、強力な対人関係の知性が必要です。

この質問に対して、職業に関係なく、対人関係の知能が高ければ仕事の効率を高めることができます。

弁護士が優れた対人関係知能を持っている場合、裁判官が何を考えているのかを感じ取り、適切なタイミングで調整を行って訴訟に勝つことができます。

職長や管理者は、部下を理解し、部下をやる気にさせる方法を知っていれば、よりよい生産計画を立てることができます。

会計士やソフトウェア設計者は、顧客のニーズを読み取り、その目標を理解できればうまくやっていくでしょう。

販売員は消費者のニーズを知っていれば成功するでしょう。

実質的にあらゆる仕事の分野において、高い対人関係知能を持つことは価値があります。

(iii) 映画をツールとして使うことは、子どもたちが人間の行動について考え、理解するための素晴らしい方法です。

映画やテレビの登場人物の考えや行動について考えてみると、それらは現実の生活よりも誇張され、皮肉に満ち、動機も明白であることが多いです。

主演俳優や女優の演技を見て、これらのことを考えてみましょう。ジャック・チャ、シルベスター・スタローン、ハリー・ポッター、メグ・ライアンなど、彼らは子供たちに対人関係の知性を養うシンプルで安全な方法を提供することができます。

ヒント

高い対人知能はなぜ現れるのでしょうか?

より高い対人関係知能には、観察力が優れていること、人の行動から推測できること、表情やボディランゲージを読み取ること、聞き上手であることなどが含まれます。これらすべてが 1 つのチャネルに集約され、人々が他者をうまく理解できるようになります。

（iv）文学を、子どもたちに安全に観察や推測を始めるための手段として使う

子どもに物語を読み聞かせた後、親は「なぜそのように考えると思う？」「この状況であなたならどう考える？」「今までにそのように考えたことがありますか？いつですか？」と尋ねることができます。

お子様が大きくなったら、本や物語の中で自分に最も似ている登場人物について話してもらい、物事に対処するためのヒントをいくつか共有してあげましょう。

ヒント

対人知能の高い子どもは次のようなことを好む傾向があります。

他の人と遊ぶ

●他の人と一緒に時間を過ごすこと（通常は一人でいるのは好きではない）

● 他人に注意を払い、他人を気遣い、他人を教育する

●ゲームでは競争よりも協力を重視する

●メンターと協力し、特別な関係を築く

5. あなた自身の個人的な経験を子供たちと共有することは、子供たちにとって非常に有益です。

子どもたちが大人や親が少し傲慢な態度を取っているのを目にする状況が多すぎます。つまり、子どもたちは、なぜお父さんやお母さんがそんなに特別な気分になったり、特別な行動をとったりするのか理解できないのです。 （大人も子供に自分の行動を説明できないことが多々あります。）

この行動が他人の行動に対する失望の表現なのか、自分自身の行動に対する不満なのか、あるいは何かを学んだことに対する喜びなのかにかかわらず、親は一歩下がって、なぜそのように考え行動するのかを子供たちに話す必要があります。

（子供に深刻な口調でこれを言わないでください。自信と自信の境界線は、幼い子供には明らかではないことが多いことを覚えておく必要があります。しかし、これらの点に注意を払うことで、子供が私たちの経験から学ぶのを助けることができます。）

これによるさらなる利点は、この開放性と自己反省が親の対人関係および自己内なる知性の発達を促進できることです。

ヒント

対人知能の高い子どもは、次のような人間に成長します。

●チームを構築したり、同僚間の関係を促進したりする

● 対立を解決したり、全員が満足できる解決策を考え出したりする

●他人の考えや動機を推測する